8月30日，由全国医院党建工作指导委员会办公室、中国卫生健康思想政治工作促进会联合国家卫生健康委人口文化发展中心举办的“2023年党建引领全国公立医院文化建设优秀案例征集活动”评选结果已公布，山东省戴庄医院参评的“突出党建引领 彰显大爱无疆精神”荣获优秀案例称号。
党建引领是医院发展的“红色引擎”，为医院高质量发展提供坚强的政治保证。医院党委充分发挥把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用，把党的领导有效融入医院管理的各个环节，坚持以“为人民心身健康服务”为宗旨，着力打造特色专科、注重高层次人才引育培养、持续改善就医环境、提升患者就医体验，彰显为民尽责情怀，汇聚医院高质量发展的核心力量。医院被山东省卫生健康委授予“山东省卫生健康工作先进集体”“省级精神卫生服务管理优质单位”，被评为“健康济宁·杏林先锋”首批党建示范医院；2023年医院第九党支部被授予“全国公立医院临床科室标杆党支部”称号，荣获济宁市机关工委“五星级党支部”；3个党支部被济宁市卫生健康委评为市直卫生健康系统先进基层党组织，6个科室被济宁市直机关工委评为“市直机关优质服务岗位（党员先锋岗）”。
文化建设是医院发展的灵魂，山东省戴庄医院始终坚持党建引领文化聚力，推动党建与文化深度交融，提升医院文化建设水平，把政治建设摆在突出位置，毫不动摇把公益性写在医疗卫生事业的旗帜上，提供“零距离”公益服务。持续强化严重精神障碍患者救治管理，做好严重精神障碍患者巡诊发药工作，让他们在家门口享受专科医院的优质服务；加强强制医疗病人、“三无”病人诊治管理，根据精神症状、治疗情况、病情发展等，调整治疗方案，提供有关怀的医疗服务，培育有情怀的医务人员，打造有温度的医院；扎实做好“千名医护进乡村”对口帮扶工作，通过“传、帮、带”推动全市优质资源扩容下沉，提高基层医疗机构精神疾病诊疗能力，切实为人民群众的心身健康保驾护航。
医院文化是医院核心竞争力和软实力，党建引领医院文化建设是赋能医院高质量发展的精神源泉。医院将以此为契机，以文化引领发展、以文化传承内涵、以文化塑造品牌，让文化建设在医院发展中聚力、在医德医风上塑心、在医疗服务中励行，为开辟医院高质量发展新局面注入新动能。
（齐鲁晚报·齐鲁壹点客户端 郭纪轩 通讯员 侯峰 周倩文）
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